[{"data":1,"prerenderedAt":326},["ShallowReactive",2],{"recruit-jobs":3,"recruit-articles-all-1":157,"recruit-articles-categories":265,"recruit-article-entry-321":277},{"list":4,"categories":146},[5,13,18,23,28,33,41,46,51,56,61,66,71,76,81,86,91,96,101,106,111,116,121,126,131,136,141],{"topics_id":6,"contents_type":7,"contents_type_nm":8,"name":9,"text":10,"url":11,"is_top":12},64,18,"新卒","WEBエンジニア職","事業・サービス・社内業務効率化に関わるプロダクト開発、システム開発、アプリ開発などDX推進を担当。","https://public.n-ats.hrmos.co/rizapgroup/jobs/2126894917723471872",true,{"topics_id":14,"contents_type":7,"contents_type_nm":8,"name":15,"text":16,"url":17,"is_top":12},65,"データサイエンティスト職","事業・サービスに関わるビッグデータに対して、横断的にデータ分析基盤を構築し、新しい提供価値を創造。","https://public.n-ats.hrmos.co/rizapgroup/jobs/2171814626636591104",{"topics_id":19,"contents_type":7,"contents_type_nm":8,"name":20,"text":21,"url":22,"is_top":12},66,"業務自動化エンジニア職","様々な業態・業務プロセスにおける、自動化や仕組み化の導入・開発を推進。","https://public.n-ats.hrmos.co/rizapgroup/jobs/2126896559415881728",{"topics_id":24,"contents_type":7,"contents_type_nm":8,"name":25,"text":26,"url":27,"is_top":12},67,"IoTエンジニア職","IoT事業の拡大に向け、ハード・ソフト両軸で新しい体験価値を創造。","https://public.n-ats.hrmos.co/rizapgroup/jobs/2156228450968444928",{"topics_id":29,"contents_type":7,"contents_type_nm":8,"name":30,"text":31,"url":32,"is_top":12},68,"セキュリティエンジニア職","従業員の働きやすさを支える、業務システムとITインフラの構築・管理。","https://public.n-ats.hrmos.co/rizapgroup/jobs/2179029856766332928",{"topics_id":34,"contents_type":35,"contents_type_nm":36,"name":37,"text":38,"url":39,"is_top":40},69,21,"中途","開発PM","Webサービスやモバイルアプリの要件定義・設計から開発チームのマネジメント、進捗・品質管理、定量定性分析による改善を担う。","https://hrmos.co/pages/rizapgroup/jobs/000003",false,{"topics_id":42,"contents_type":35,"contents_type_nm":36,"name":43,"text":44,"url":45,"is_top":40},70,"Webディレクター","WebページのディレクションからCMS運用、KPI設計・ABテスト・PDCAサイクルによるサイトグロースまで、幅広くWeb制作の進行を担う。","https://hrmos.co/pages/rizapgroup/jobs/000007",{"topics_id":47,"contents_type":35,"contents_type_nm":36,"name":48,"text":49,"url":50,"is_top":12},71,"シニアプロダクトマネージャー","アプリ・店舗IoT・タブレット等の複数プロダクト戦略策定から要件定義・UX設計・効果検証まで、経営層と連携しながら一貫してプロダクト開発を主導。","https://hrmos.co/pages/rizapgroup/jobs/000010",{"topics_id":52,"contents_type":35,"contents_type_nm":36,"name":53,"text":54,"url":55,"is_top":12},72,"IoTサーバーエンジニア(オープンポジション)","店舗デバイスのデータ収集・遠隔制御基盤からアルゴリズム、外部ベンダー管理まで幅広く担当。既存システム連携や新価値提案を通じ、デバイス活用の仕組み作りを担う。","https://hrmos.co/pages/rizapgroup/jobs/000015",{"topics_id":57,"contents_type":35,"contents_type_nm":36,"name":58,"text":59,"url":60,"is_top":40},73,"店舗IoT／ハードウェア企画・プロダクトマネージャー","グループ独自のサービスやシステムの企画、要件定義、開発管理を担う。PoCによる仮説検証を行うほか、外部ベンダー管理を含むプロジェクト全体の推進を行う。","https://hrmos.co/pages/rizapgroup/jobs/000019",{"topics_id":62,"contents_type":35,"contents_type_nm":36,"name":63,"text":64,"url":65,"is_top":40},74,"モバイルアプリエンジニア(Android)","Kotlinを用いたAndroidアプリの企画・設計・開発・運用を担当。PdM・デザイナー・バックエンドエンジニアと連携したチーム開発でサービス品質向上を推進する。","https://hrmos.co/pages/rizapgroup/jobs/000025",{"topics_id":67,"contents_type":35,"contents_type_nm":36,"name":68,"text":69,"url":70,"is_top":40},75,"データアナリスト","SQLや機械学習を活用し、サービスの新規開発・改善を支援する。KPI定義・可視化・データ分析基盤の構築を担当。","https://hrmos.co/pages/rizapgroup/jobs/000042",{"topics_id":72,"contents_type":35,"contents_type_nm":36,"name":73,"text":74,"url":75,"is_top":40},76,"Webデザイナー","WebサービスやアプリのUI/UXからLP・バナー等の広告クリエイティブ制作など、デジタル+リアルの顧客接点を意識したデザイン業務を担う。","https://hrmos.co/pages/rizapgroup/jobs/000061",{"topics_id":77,"contents_type":35,"contents_type_nm":36,"name":78,"text":79,"url":80,"is_top":40},77,"プロジェクトマネージャー・プロジェクトリーダー","RIZAPグループ全社のDX推進として、清掃管理システムやCTI/CRMリプレイス等のシステム導入プロジェクトを要件定義からリリースまで一貫してマネジメントする。","https://hrmos.co/pages/rizapgroup/jobs/100008",{"topics_id":82,"contents_type":35,"contents_type_nm":36,"name":83,"text":84,"url":85,"is_top":40},78,"Webディレクター（マネージャー候補）","WebディレクションやサイトグロースのPDCA推進に加え、ディレクター育成・目標設定・評価・アーキテクチャ選定など組織マネジメント全般を担うリーダー職。","https://hrmos.co/pages/rizapgroup/jobs/1971790520045400071",{"topics_id":87,"contents_type":35,"contents_type_nm":36,"name":88,"text":89,"url":90,"is_top":40},79,"開発PM（マネージャー候補）","Webサービス・モバイルアプリの開発方針策定からPMチームの育成・評価・組織運営まで担い、経営層・外部パートナーと連携しながらプロダクト開発を統括する。","https://hrmos.co/pages/rizapgroup/jobs/1971790520045400072",{"topics_id":92,"contents_type":35,"contents_type_nm":36,"name":93,"text":94,"url":95,"is_top":40},80,"DX戦略推進マネージャー","経営・事業戦略フェーズから参画し、AI/RPA活用を前提とした業務プロセス改革・システム要件定義・開発ディレクション・ステークホルダー調整を横断的に主導。","https://hrmos.co/pages/rizapgroup/jobs/1971790520045400083",{"topics_id":97,"contents_type":35,"contents_type_nm":36,"name":98,"text":99,"url":100,"is_top":40},81,"PL／PM","システム構築プロジェクトにおいて、進捗・課題・コスト管理から外部ベンダー交渉・社内調整まで幅広くプロジェクトのマネジメントを担う。","https://hrmos.co/pages/rizapgroup/jobs/1971790520045400102",{"topics_id":102,"contents_type":35,"contents_type_nm":36,"name":103,"text":104,"url":105,"is_top":40},82,"社内SE／インフラ・ネットワークアーキテクト","社内インフラ・ネットワークの要件定義・設計・リリースから基幹システムのリプレイス検討・保守運用改善まで、グループ全体の社内ITを包括的に担当。","https://hrmos.co/pages/rizapgroup/jobs/1971790520045400103",{"topics_id":107,"contents_type":35,"contents_type_nm":36,"name":108,"text":109,"url":110,"is_top":40},83,"電気エンジニア(オープンポジション)","店舗設置IoT機器の回路・基板設計・試作・評価・検証を行い、パートナーとの生産立ち上げや外部開発ベンダーのマネジメントまで手掛けるハードウェア開発職。","https://hrmos.co/pages/rizapgroup/jobs/2110665929241341962",{"topics_id":112,"contents_type":35,"contents_type_nm":36,"name":113,"text":114,"url":115,"is_top":40},84,"業務アプリケーション開発エンジニア・アーキテクト","クラウドを活用したRIZAPグループ各社の社内業務アプリを内製開発・運用し、現場ヒアリングから要件定義・自動化・効率化の実装まで一貫して担う。","https://hrmos.co/pages/rizapgroup/jobs/2110665929241341966",{"topics_id":117,"contents_type":35,"contents_type_nm":36,"name":118,"text":119,"url":120,"is_top":40},85,"組み込みエンジニア(オープンポジション)","センサーや無線通信を用いたIoT機器のファームウェア設計・実装・検証とセンサーデータ分析・制御アルゴリズム開発を担い、外部ベンダー共同開発も管理する。","https://hrmos.co/pages/rizapgroup/jobs/2110665929241341969",{"topics_id":122,"contents_type":35,"contents_type_nm":36,"name":123,"text":124,"url":125,"is_top":40},86,"機構エンジニア(オープンポジション)","店舗設置機器の機構部PoC・設計・試作・評価から樹脂成型・板金部品の量産化まで担い、生産パートナーと協力して製造立ち上げを主導するエンジニア職。","https://hrmos.co/pages/rizapgroup/jobs/2110665929241341970",{"topics_id":127,"contents_type":35,"contents_type_nm":36,"name":128,"text":129,"url":130,"is_top":40},87,"ハードウェア品質管理","既存マシンの品質課題解析や対策立案から、新デバイスの性能・信頼性評価、品質データ分析・工程管理まで一貫して担い、ハードウェアの品質保証と改善提案をリードする。","https://hrmos.co/pages/rizapgroup/jobs/2110665929241341973",{"topics_id":132,"contents_type":35,"contents_type_nm":36,"name":133,"text":134,"url":135,"is_top":40},88,"AI・データユニット（20代の第二新卒～ミドルクラス）","多角的な事業から得られる膨大なデータを活用し、ビジネスインパクトを最大化するためのデータ基盤構築およびAIソリューションの開発を担う。","https://hrmos.co/pages/rizapgroup/jobs/2110665929241341987",{"topics_id":137,"contents_type":35,"contents_type_nm":36,"name":138,"text":139,"url":140,"is_top":40},89,"修理工程プロセスエンジニア・現場監督","新規修理工程の立ち上げ・レイアウト設計・設備選定からSOP作成・進捗/品質/コスト管理・現場作業員の安全衛生監督まで一貫して担う製造現場リーダー職。","https://hrmos.co/pages/rizapgroup/jobs/2110665929241341990",{"topics_id":142,"contents_type":35,"contents_type_nm":36,"name":143,"text":144,"url":145,"is_top":40},90,"修理現場リーダー・作業員監督","新規修理工程にて、現場の労務・シフト管理や技術指導、進捗管理を一貫して担当。現場の課題を吸い上げ、プロセス改善や品質向上に向けた提案までを担う。","https://hrmos.co/pages/rizapgroup/jobs/2110665929241341991",[147,151,154],{"label":148,"value":149,"to":150},"すべて","all","/recruit/jobs",{"label":8,"value":152,"to":153},"18","/recruit/jobs/categories/18",{"label":36,"value":155,"to":156},"21","/recruit/jobs/categories/21",{"articles":158,"totalPageCnt":264},[159,170,180,187,197,202,210,216,222,228,233,238,243,253,258],{"to":160,"image":161,"date":162,"label":163,"title":164,"tags":165},"/recruit/articles/entries/199","https://rizap-tech.g.kuroco-img.app/v=1775010931/files/user/recruit/contents/thumbnail/n5cfaf3e31c72_73e97bd445fe0dfcbf6bbcdef8acc1f4.png","2026.02.05","技術・カンファレンス","AIエージェント時代を見据えた認証認可の未来 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IoT統括部のリアル【後編】",[194,195,196],"社員インタビュー","IoT","仕事のリアル",{"to":198,"image":199,"date":190,"label":191,"title":200,"tags":201},"/recruit/articles/entries/202","https://rizap-tech.g.kuroco-img.app/v=1775010933/files/user/recruit/contents/thumbnail/n8a11235fd931_b14a9ca709c1ead3e54b9d46c46b3d4f.png","内定者が聞く、RIZAPテクノロジーズ IoT統括部のリアル【前編】",[194,195,196],{"to":203,"image":204,"date":205,"label":163,"title":206,"tags":207},"/recruit/articles/entries/204","https://rizap-tech.g.kuroco-img.app/v=1775010959/files/user/recruit/contents/thumbnail/ne6d110c0bec0_9577421efba8a564c17a6f9862c51c48.jpeg","2025.12.23","YAPC::Fukuoka 2025カンファレンスレポート【各講演の学び】",[166,167,169,208,209],"SRE","YAPC",{"to":211,"image":212,"date":213,"label":174,"title":214,"tags":215},"/recruit/articles/entries/205","https://rizap-tech.g.kuroco-img.app/v=1775010934/files/user/recruit/contents/thumbnail/n8ba7168ba394_0aa90eced3923259150a7e78b770d871.jpeg","2025.12.19","【RIZAPテクノロジーズ】27年卒向け　第8回3Daysエンジニアインターンを開催しました！",[169,177,178,179],{"to":217,"image":218,"date":219,"label":163,"title":220,"tags":221},"/recruit/articles/entries/206","https://rizap-tech.g.kuroco-img.app/v=1775010948/files/user/recruit/contents/thumbnail/n1843939c3a3c_8f61cafb8ad4218a615ec0751333945e.jpeg","2025.12.11","58ハッカソンにメンターとして参加しました！",[169,186,166],{"to":223,"image":224,"date":225,"label":191,"title":226,"tags":227},"/recruit/articles/entries/210","https://rizap-tech.g.kuroco-img.app/v=1775010930/files/user/recruit/contents/thumbnail/n3d479ba02fcc_c19c70a9c2415f376a3d6b83fce5a8b3.png","2025.12.04","未経験からバックエンドエンジニアに！　若手社員が語る、個人のスキルだけではいけない理由",[194,178,169,177],{"to":229,"image":230,"date":225,"label":191,"title":231,"tags":232},"/recruit/articles/entries/209","https://rizap-tech.g.kuroco-img.app/v=1775010952/files/user/recruit/contents/thumbnail/nb1b9e76e120b_df4b3f13b243d61bc3d303a0491524b7.png","エンジニアの力で社内の業務を自動化！　“to 社内向け”の仕事とは？",[194,169,178,196],{"to":234,"image":235,"date":225,"label":191,"title":236,"tags":237},"/recruit/articles/entries/208","https://rizap-tech.g.kuroco-img.app/v=1775010949/files/user/recruit/contents/thumbnail/n310208834a85_5857b502c7e40d1ce19340d831671b68.png","データアナリストとして成長途中のRIZAPを支える！　データを使った影響力のあるしごと",[194,178,196],{"to":239,"image":240,"date":225,"label":191,"title":241,"tags":242},"/recruit/articles/entries/207","https://rizap-tech.g.kuroco-img.app/v=1775010943/files/user/recruit/contents/thumbnail/n588feaae4af0_2ebd47200eaaa8ae0324c4b5d50428fe.png","デジタル化に留まらないDXを。 “攻め” の情報システム部とは？【内定者が若手社員に聞く！】",[194,178,196],{"to":244,"image":245,"date":246,"label":163,"title":247,"tags":248},"/recruit/articles/entries/213","https://rizap-tech.g.kuroco-img.app/v=1775010957/files/user/recruit/contents/thumbnail/ndbe0ad4c3c3b_881fecd27c29077dd8e3601cce3d06fc.jpeg","2025.12.03","Vue Fes Japan 2025 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on Railsコミッター 兼 Rubyコミッター。 \u003Cbr>Asakusa.rb主催、RubyKaigiチーフオーガナイザー。kaminari、active_decoratorなど数多くのOSS作品を手がける。\u003Cbr>佐藤直之／プロダクト開発統括１部部長。松田さんとは旧知の仲。\u003Cbr>梅田智大／’20新卒。プロダクト開発統括１部メンバー。\u003Cbr>大塚和哉／’24卒予定。学生インターンとしてプロダクト開発統括１部に参加中\u003C/p>\u003C/blockquote>\u003Cfigcaption> \u003C/figcaption>\u003C/figure>\u003Cp name=\"869b0fc6-7653-4871-948e-9c21854d1783\" id=\"869b0fc6-7653-4871-948e-9c21854d1783\"> \u003C/p>\u003Ch2 name=\"65165710-f52f-4e40-9b5e-378e861fe1ed\" id=\"65165710-f52f-4e40-9b5e-378e861fe1ed\">RIZAPがRailsを\u003Cbr>メインスタックに採用した理由\u003C/h2>\u003Cp name=\"16803fab-9cf4-4383-bfd2-ea899353ff41\" id=\"16803fab-9cf4-4383-bfd2-ea899353ff41\">\u003Cstrong>\u003Cbr>――ここからは、プロダクト開発統括１部の佐藤部長も交えて、RIZAPの開発現場のメインスタックとしてのRuby on Rails（以下、Rails）について話し合っていただければと思います。\u003Cbr>まずは松田さん、Railsはどういう現場に向いていると思われますか？\u003C/strong>\u003C/p>\u003Cp name=\"20ec8020-f68b-46ea-9afe-0da23af7116c\" id=\"20ec8020-f68b-46ea-9afe-0da23af7116c\">\u003Cstrong>松田：\u003C/strong>あらためて Railsの特徴 について言うと、スモールスタートアップやスモールチームでレバレッジをきかせてグレートなソフトウエアを作るということに特化しています。\u003Cbr>理想を言えば４～５人とか10人弱ぐらいのプログラマーがいるチームが、最もRailsのパワーを発揮できる規模感じゃないかなという気はしていますが、なんなら１人でも始められます。\u003C/p>\u003Cp name=\"c7af1352-0263-48dd-8ddf-bfb216a5fd58\" id=\"c7af1352-0263-48dd-8ddf-bfb216a5fd58\">\u003Cstrong>――では、佐藤部長が実際にRubyとRailsをメインスタックとして選んだ理由はなんでしょうか。\u003C/strong>\u003C/p>\u003Cp name=\"ea10e6b1-5b67-461f-a368-6447c07fb195\" id=\"ea10e6b1-5b67-461f-a368-6447c07fb195\">\u003Cstrong>佐藤：\u003C/strong>一番の前提としては、まず僕がネイティブにできるからです。\u003Cbr>それだけではなくて、実際RIZAPの開発現場に向いているなと思ったのは、うちが下手なスタートアップよりスピード狂だからです（笑）。もうドッカンドッカン、変わっては生まれ、変わっては生まれを繰り返しているので、そういったプロダクトだと本当にRailsが向いているんじゃないかなと思うんですよね。\u003C/p>\u003Cp name=\"8d7995d3-7e2c-4961-b7a6-041c9d0fe037\" id=\"8d7995d3-7e2c-4961-b7a6-041c9d0fe037\">あともう一つは、やっぱり少数精鋭でやっていかざるを得ないだろうなと思っていたからです。\u003Cbr> \u003C/p>\u003Cfigure name=\"d9010854-455b-40a2-b7a5-25c2c13a46db\" id=\"d9010854-455b-40a2-b7a5-25c2c13a46db\">\u003Cp>\u003Cimg src=\"https://rizap-tech.g.kuroco-img.app/files/user/recruit/contents/body/ndc59d6869847_1680183282308-IwOSk12507.jpg\" alt=\"\" width=\"620\" height=\"325\">\u003C/p>\u003Cfigcaption> \u003C/figcaption>\u003C/figure>\u003Cp name=\"82331413-2761-463e-b84e-d948c3276b0f\" id=\"82331413-2761-463e-b84e-d948c3276b0f\">\u003Cstrong>\u003Cbr>――佐藤部長が参画されたとき、RIZAPにはエンジニアが１人もいなかったんですよね。\u003C/strong>\u003C/p>\u003Cp name=\"f0a483cb-26ee-4d22-afb9-25f9f53da937\" id=\"f0a483cb-26ee-4d22-afb9-25f9f53da937\">\u003Cstrong>佐藤：\u003C/strong>はい。私が入ったときはゼロでしたし、これから新卒ベースで人を増やしていくと言っても、バックエンドエンジニアだけで何百人という体制になるのはまだまだ先の話だと思っていて。そうすると、少数精鋭ですごいスピードで開発していくことが重要になるだろうなと。\u003C/p>\u003Cp name=\"418cdf7a-d1c8-4221-8c71-ce3d2f0cb29c\" id=\"418cdf7a-d1c8-4221-8c71-ce3d2f0cb29c\">いっぽうで、すごいベテランエンジニアがRIZAPに転職するケースはあまり想定していなかったので、そういう意味では、教育のしやすさも重要なポイントでした。\u003Cbr>Railsは書籍も多いし、日本語のコミュニティも割とあるし、フレームワークがすごくしっかり支えてくれる。なんなら、Railsが技術を教えてくれるから、初学者の人にも教えやすいんです。\u003C/p>\u003Cp name=\"e458940f-3ba4-4fb3-b838-f8a5d6b88c4a\" id=\"e458940f-3ba4-4fb3-b838-f8a5d6b88c4a\">\u003Cstrong>松田：\u003C/strong>そうそう。佐藤さんの話を補足すると、「Rails」という名前はレールが敷かれていることに由来しているんです。言うたら、敷かれているレールがフレームワークで、アプリケーションはその上に乗っている電車。\u003Cbr>Railsは「もう黄金のレールを敷いておいたので、ここに沿って走っていただければ成功は約束されていますよ」というフレームワークなんです。\u003C/p>\u003Cp name=\"a0947552-cfe8-432e-9a85-ba1500d8e646\" id=\"a0947552-cfe8-432e-9a85-ba1500d8e646\">\u003Cstrong>佐藤：\u003C/strong>そうなんですよね。だから逆に「Rails嫌い」という人もいて、それは、Railsがすごく考え方を押し付けてくるから（笑）。\u003Cbr>だからもちろんメリット、デメリットはあるのですが、イチからエンジニア組織を立ち上げて引っ張っていくという意味だと、ポジティブに働くのがRailsだと思うんです。\u003C/p>\u003Cp name=\"becfbed9-d9ce-4336-b63e-74dd652dc946\" id=\"becfbed9-d9ce-4336-b63e-74dd652dc946\">\u003Cstrong>松田：\u003C/strong>それはRailsの作者であるDHH（※David Heinemeier Hansson。デンマーク出身のプログラマーで、Ruby on Railsの作者）の演出でもあるんですよね。\u003Cbr>彼がもともとそういう押し付けがましい人間だから、それが自然ににじみ出ているのかもしれないですね（笑）。\u003C/p>\u003Cp name=\"3b3b18d8-3fce-4de4-b32d-b9dd1be3b57c\" id=\"3b3b18d8-3fce-4de4-b32d-b9dd1be3b57c\">\u003Cstrong>佐藤：\u003C/strong>あともう一つ、さっき松田さんがおっしゃった通り、Railsは20年たってもRailsであることがすごいんです。たとえば、PHP上で動作するアプリケーションフレームワークといえば最初はCake PHPでやっていて、その後Symfonyが出て、続いてLaravelが出たんですよね。もちろん全部残っていますけれど、「今Cakeでやっています」というのはあんまり聞かなくて、もう Laravelなんです。\u003Cbr>この15年間で三つがポンポンポンって出て変わっている中で、Railsはもう20年間もRailsのまま。\u003C/p>\u003Cp name=\"d8a40118-61c2-4f20-934d-acda4d501023\" id=\"d8a40118-61c2-4f20-934d-acda4d501023\">エッジな組織を常に追い求めるエンジニア集団ももちろんいいと思うのですが、RIZAPのような組織だとフレームワーク自体が消えてしまうと追いついていけません。\u003Cbr>あくまでビジネスを成功させることが主目的だと思っていますので、Railsにしっかりワンサポートしてもらったほうが向いているのじゃないかなと思って選択しています。\u003C/p>\u003Cp name=\"a5a5c5a0-d057-4953-939d-a3b396cd0825\" id=\"a5a5c5a0-d057-4953-939d-a3b396cd0825\">\u003Cstrong>松田：\u003C/strong>特性をよく理解されていますね。よく勉強している。\u003C/p>\u003Cp name=\"c994d6e8-08d3-47e8-bc88-023dceb85184\" id=\"c994d6e8-08d3-47e8-bc88-023dceb85184\">\u003Cstrong>佐藤：\u003C/strong>ありがとうございます（笑）。\u003Cbr> \u003C/p>\u003Cfigure name=\"b2244305-b437-47e4-b35d-b1532cd014a2\" id=\"b2244305-b437-47e4-b35d-b1532cd014a2\">\u003Cp>\u003Cimg src=\"https://rizap-tech.g.kuroco-img.app/files/user/recruit/contents/body/ndc59d6869847_1680183481251-NewZJjZOLs.jpg\" alt=\"\" width=\"620\" height=\"325\">\u003C/p>\u003Cfigcaption> \u003C/figcaption>\u003C/figure>\u003Ch2 name=\"16fddd8e-1742-4242-aad4-c835da2c4fd8\" id=\"16fddd8e-1742-4242-aad4-c835da2c4fd8\">まるで魔術的？\u003Cbr>記述量の少なさもRailsの特徴\u003C/h2>\u003Cp name=\"a198bc9c-515a-468e-b52f-bab53d907034\" id=\"a198bc9c-515a-468e-b52f-bab53d907034\">\u003Cstrong>\u003Cbr>梅田：\u003C/strong>実際に勉強してみると、佐藤さんがおっしゃっていた「Railsが教えてくれる」というのがその通りだなと思っていて。\u003Cbr>自分はWebの仕組みとかを本当に何も知らない状態で入ったので、「このブラウザでこのホームページを見られているけど、なんで見られているんだろう」といった裏側の仕組みをゼロから勉強するって結構難しいのですけれど、Railsの１個のソースコードを解読すると自然とそれが知識として入ってくる。\u003Cbr>単純にWebアプリを作るというだけじゃなくて、Webアプリの裏側の仕組みとか、そもそもなんで表示できているかみたいなところをすべて体系的に勉強できるっていうことも踏まえても、Railsを勉強していてすごくよかったなって思っています。\u003C/p>\u003Cp name=\"3667ab3c-ecdc-4943-a809-3c6ccc3b3a1e\" id=\"3667ab3c-ecdc-4943-a809-3c6ccc3b3a1e\">\u003Cstrong>松田：\u003C/strong>Railsアプリケーションってプログラマーが書かなきゃいけないコードの量ってすごい少ないんですよね。だから１行１行の密度がすごい。\u003Cbr>これ１行書いただけで、裏側であんなことやこんなことをRailsがやってくれて、その結果こういう動きをするっていうのが、なんかもう魔術的じゃないですか？\u003Cbr>昔のプログラマーは、それを全部自分で書いていたのに対し、Railsは「全部フレームワークにしておきましたんで、呼び出しの一言かけてくれれば勝手に動きますので」っていう魔法なんです。\u003C/p>\u003Cp name=\"330e44dd-6646-44bb-aaa0-2523091eb268\" id=\"330e44dd-6646-44bb-aaa0-2523091eb268\">でもその分、理解するのは難しいと思うんです。 好奇心を持って「え、ちょっと待って、なんでこれを書いただけでこうなるの？」っていうのを、Rails自体のソースコードもちゃんと深掘りして、自分の中でちゃんと腹落ちさせていかないと振り落とされるかもしれませんね。\u003C/p>\u003Cp name=\"e6360a70-2e17-4919-9e54-e439097db632\" id=\"e6360a70-2e17-4919-9e54-e439097db632\">\u003Cstrong>梅田：\u003C/strong>振り落とされないように頑張ります…！\u003C/p>\u003Cp name=\"607f4e4a-f66a-46a2-9954-ad3f4835a6bd\" id=\"607f4e4a-f66a-46a2-9954-ad3f4835a6bd\">\u003Cstrong>松田：\u003C/strong>あと、記述量が少ないということがチーム開発にとって最適なんですよね。\u003Cbr>チーム開発って、コードを書くだけじゃなくて、むしろ同僚が書いたコードを読んでレビューしたり、読んでちゃんとキャッチアップしたりする、という仕事がある。\u003Cbr>なので、読まなきゃいけないコードの量が少ないと、それだけそこのコストが短縮されるというわけです。\u003Cbr>書いちゃったソフトウエアというのはどうしても負債になるので、コードの行数が少ないと負債になる量が少なくて済むわけですし、書きかえていくにしても、とにかく量が少ないから身動きがとりやすい。\u003Cbr>そういうメリットがあって記述量が少ないというのが、Railsのすごくよい特徴かなと思います。\u003C/p>\u003Cp name=\"d5c565f5-e460-4ad5-8fc2-554d88f8ee2a\" id=\"d5c565f5-e460-4ad5-8fc2-554d88f8ee2a\">\u003Cstrong>大塚：\u003C/strong>自分も今のWebの体系的な知識を、ほとんどRailsで学んだと感じています。\u003Cbr>というのも、Javaを使ったフレームワークでWebアプリケーションを作るという授業が学校であったんですけど、そこをどういうふうに組み立て行くかというのがわからずに挫折する人が多い中、自分は「あ、これRailsでやったところだ」みたいな感じでポンポンポンポン作っていけたんです。\u003C/p>\u003Cp name=\"88fec2fd-89e4-4345-8404-be216f84f76f\" id=\"88fec2fd-89e4-4345-8404-be216f84f76f\">あとはソースコード１個で、ライブラリーはどういうふうに書かれているのかを見たときに、膨大な量のソースコードが書かれていて。そこでRailsって、本当にレールという名がつくだけのことがある、素晴らしいフレームワークだと思いました。\u003Cbr> \u003C/p>\u003Cfigure name=\"ddfcd109-f8d8-4b19-8a18-27e52c545073\" id=\"ddfcd109-f8d8-4b19-8a18-27e52c545073\">\u003Cp>\u003Cimg src=\"https://rizap-tech.g.kuroco-img.app/files/user/recruit/contents/body/ndc59d6869847_1680183668278-xLpe4psKjb.jpg\" alt=\"\" width=\"620\" height=\"325\">\u003C/p>\u003Cfigcaption> \u003C/figcaption>\u003C/figure>\u003Ch2 name=\"e779f89f-e0b8-4299-8ae1-fc526da56dfc\" id=\"e779f89f-e0b8-4299-8ae1-fc526da56dfc\">チーム開発はダイバーシティが重要！\u003Cbr>個性も若さもみんな不可欠\u003C/h2>\u003Cp name=\"56c68679-f479-44b8-b4bf-fc89bd92beb7\" id=\"56c68679-f479-44b8-b4bf-fc89bd92beb7\">\u003Cbr>\u003Cstrong>――松田さんから、若手のエンジニアに「RubyやRailsを使ってこういうことをしてほしい」と何か期待することはありますか？\u003C/strong>\u003C/p>\u003Cp name=\"52f257c9-17bd-47ad-8045-ecc3a8d81674\" id=\"52f257c9-17bd-47ad-8045-ecc3a8d81674\">\u003Cstrong>松田：\u003C/strong>ちょっと話は違うかもしれないのですけれども、若い人は本当に必要なんです。\u003Cbr>今の物事の流れって、昔のように既存のチームの形があってそこにピースとして人を埋め込むのではなくて、人がいてくれて、その人それぞれが個性を発揮するからこそできるチームの形があって、そこからボトムアップ的にプロダクトができるというものなんです。\u003C/p>\u003Cp name=\"a7feae8b-4708-4ddf-ae81-c8a0d88bb344\" id=\"a7feae8b-4708-4ddf-ae81-c8a0d88bb344\">なので、よっぽど人に迷惑をかけるタイプの個性でなければ、何かしらその人がいてくれる分だけチームにとってはプラスになりますので、個性的な人がいいし、若い人の勢いというのはすごく大事なんです。\u003Cbr>インターネットの顧客は多様なので、現代的なチーム開発もそれに合わせたダイバーシティがすごく重要で、それでこそ現実のニーズに合ったもの作りができるんです。多様性を持った人たちがお互いに言いたいことを議論しながら物を作ってほしいなと思います。\u003C/p>\u003Cp name=\"d9675982-b3d6-48ae-b800-58bb7aee662d\" id=\"d9675982-b3d6-48ae-b800-58bb7aee662d\">\u003Cstrong>――自分の持ち味みたいなものをちゃんと発信していく発信力も必要そうですね。\u003C/strong>\u003C/p>\u003Cp name=\"9a80aae7-89ee-4095-abe5-8b477cf46b65\" id=\"9a80aae7-89ee-4095-abe5-8b477cf46b65\">\u003Cstrong>松田：\u003C/strong>そうですね。だから「自分は未熟だから仕事で迷惑かけて申し訳ない」というようなことを気にする必要はなくて。 何か一つでも「これが得意です。だから自分に任せてください」っていうものがあると強いですよ。「この技術に関してだったら俺、ちょっと世界で一番詳しいかも」みたいな必殺技があれば、もうそれだけで戦っていけると思います。\u003C/p>\u003Cp name=\"6fcf2717-9925-416c-a38a-1ca8dee726b2\" id=\"6fcf2717-9925-416c-a38a-1ca8dee726b2\">\u003Cstrong>梅田：\u003C/strong>今の時点で「これがあります」とはなかなか言えませんが（苦笑）、もともと自分は事業部にいたので、ユーザー目線を第一に「世の中にこういうサービスあったらいいな」というのをどんどん提案していけたらとは思います。\u003C/p>\u003Cp name=\"69bf074e-5937-41af-b9b0-a221e5330bfa\" id=\"69bf074e-5937-41af-b9b0-a221e5330bfa\">\u003Cstrong>松田：\u003C/strong>いいですねえ。\u003C/p>\u003Cp name=\"52932677-ac3a-4d4a-9d89-33b3ffad95c0\" id=\"52932677-ac3a-4d4a-9d89-33b3ffad95c0\">\u003Cstrong>大塚：\u003C/strong>鈴木さんとの対談でも話題になっていましたが、ここ２～３年でビッグデータが一気に注目されるようになった感じがあるので、自分はそこにすごい興味があります。\u003Cbr>将来的にはデータ分野やRIZAPのほかの事業も一緒に触れていけたらいいなと思っています。Railsとデータとかをうまく組み合わせて、そこで唯一無二のエンジニア像を作っていきたいです。\u003C/p>\u003Cp name=\"d5f54d3b-4f51-4096-a170-9efdd74496af\" id=\"d5f54d3b-4f51-4096-a170-9efdd74496af\">\u003Cstrong>松田：\u003C/strong>最高ですね。素晴らしい。必殺技ってさっき言ったけれど、それが二つ、三つぐらいの組み合わせになると、現実的な技になってくると思うので。\u003Cbr>たとえばヘルスケア分野にものすごく詳しくて、自分でコードも書けるとか、データ処理もできるしRailsアプリも作れる。そういう合わせ技１本みたいなのを狙うというのは非常に強い武器になると思います。\u003Cbr> \u003C/p>\u003Cfigure name=\"4bf6344a-f6a4-4b2d-9355-719e3425d07f\" id=\"4bf6344a-f6a4-4b2d-9355-719e3425d07f\">\u003Cp>\u003Cimg src=\"https://rizap-tech.g.kuroco-img.app/files/user/recruit/contents/body/ndc59d6869847_1680183831368-iqBk4AhW5N.jpg\" alt=\"\" width=\"620\" height=\"325\">\u003C/p>\u003Cfigcaption> \u003C/figcaption>\u003C/figure>\u003Ch2 name=\"ba41c3fa-caaa-4e68-8af9-32d6f3accb56\" id=\"ba41c3fa-caaa-4e68-8af9-32d6f3accb56\">コミュニティと交わることで\u003Cbr>世界レベルの技術者との出会いも\u003C/h2>\u003Cp name=\"1ce0cc87-e980-4dce-b014-9c5d448e0e3c\" id=\"1ce0cc87-e980-4dce-b014-9c5d448e0e3c\">\u003Cbr>\u003Cstrong>――これから技術顧問として、松田さんがRIZAPでやりたいことはありますか？\u003C/strong>\u003C/p>\u003Cp name=\"12864e96-153d-4460-bed2-75a883d130b0\" id=\"12864e96-153d-4460-bed2-75a883d130b0\">\u003Cstrong>松田：\u003C/strong>RIZAPという企業単体として頑張りましょうというよりは、うまいことコミュニティと交わったほうが絶対力が出ると思うので、その橋渡しをお手伝いできたらと思います。\u003C/p>\u003Cp name=\"6cdb36f7-505d-454b-afd4-0989a2593b2e\" id=\"6cdb36f7-505d-454b-afd4-0989a2593b2e\">企業は国と同じで、鎖国していればある程度統治はしやすいんですよね。でも僕はそれをやめて「貿易していこうぜ」と言いたいわけなんですよ。\u003Cbr>そうすると何が起こるかというと人や物が入ってくる。\u003Cbr>でもその分、流出もするので、他社に比べて魅力的な会社にならないと出ていくほうが多くなっちゃう。\u003Cbr>そういう意味ではもろ刃の剣なのですが、ではどうしたらいいかっていうと自分たちのビジネスを信じて、自分たちの価値を高めていって、堂々と外に出ていっても負けない会社にしなきゃいけません。\u003C/p>\u003Cp name=\"5bdbc096-56c2-4164-ab84-8195bbb993ee\" id=\"5bdbc096-56c2-4164-ab84-8195bbb993ee\"> \u003C/p>\u003Cp name=\"1db70204-e91f-49ea-9043-d7129c4224c2\" id=\"1db70204-e91f-49ea-9043-d7129c4224c2\">すると、「こんないい会社あるんだ、俺も入りたい」って人が入ってきてくれるチャンスが増えるので、そのコミュニティとの交流がプラスになるんですよね。\u003Cbr>単にやみくもに交流しましょうと言うのではなく、いい組織を作って自力を高めつつ、外に対してちゃんとアピールして健全な交流をしていくという二本立てが必要なのかなと思っています。\u003C/p>\u003Cp name=\"f0b52bc7-2111-4e57-8bdf-8194b3abc058\" id=\"f0b52bc7-2111-4e57-8bdf-8194b3abc058\">どうして外の人たちと交わってほしいかというと、仮に何十人かいる同僚の中で1人や2人すごく仕事できる人がいたとしても、たかが知れてるんですよ。皆さんにはそんな井の中の蛙になってほしくない。\u003C/p>\u003Cp name=\"21a8bf38-2e7b-46fc-9d86-0d168264d697\" id=\"21a8bf38-2e7b-46fc-9d86-0d168264d697\">いっぽうオープンソースのコミュニティというのは無限の広がりがあって、世界で一番プログラミングが上手な人の仕事っぷりが見られるわけですね。\u003Cbr>僕自身オープンソースプログラマーをやっていて本当に恵まれているなって思うのは、たたとえばあのまつもとさんと一緒のチームで開発ができている。Railsチームではさっき言ったDHHというスーパープログラマーと一緒に仕事ができている。\u003Cbr>これはプログラマーとしてはものすごい財産です。でも、会社にとじこもってプログラミングをやっていても、そんな機会は得られません。\u003Cbr>なので、せっかくプログラミングを始めるのであれば、ぜひオープンソース開発に足を突っ込んでみてほしいです。\u003C/p>\u003Cp name=\"3f63de08-ab48-439d-9db3-b77b603e28b2\" id=\"3f63de08-ab48-439d-9db3-b77b603e28b2\">\u003Cstrong>梅田：\u003C/strong>興味はあったものの踏み込めていなかったので、これからは積極的にコミュニティに参加してみます！　まずは５月のRubyKaigiをきっかけに、いろんな人に会って知識を得て、自分や会社の成長につなげていきたいです。\u003C/p>\u003Cp name=\"e6393255-d8af-4f9b-93dd-f41644bfbe23\" id=\"e6393255-d8af-4f9b-93dd-f41644bfbe23\">\u003Cstrong>松田：\u003C/strong>是非コミュニティに参加してください！と言いたいところなんだけど、新型コロナウイルスの感染拡大で、すべて流れが変わっちゃったんですよ。昔は毎日のように、東京のどっかでみんな集まってワイワイやっていたんですけど、それがプッツリ途絶えちゃって。\u003Cbr>なので、今このタイミングで入ってくる若者たちは、どこに行ったらコミュニティに触れるのかわからないので、本当に受難の時代だなって思っています。\u003Cbr>でも、コミュニティにはやっぱり若い人たちが不可欠なので、期待しています。\u003C/p>\u003Cp name=\"0d0402e6-91e2-4514-bca9-c2904f21fc60\" id=\"0d0402e6-91e2-4514-bca9-c2904f21fc60\">\u003Cstrong>大塚：\u003C/strong>自分も松田さんに出会ったこの機会に乗じて、コミュニティに片足どころか両足を突っ込んで行こうと思っています。\u003C/p>\u003Cp name=\"40d3779b-6e8e-483f-87a1-63590df0f1b6\" id=\"40d3779b-6e8e-483f-87a1-63590df0f1b6\">\u003Cstrong>松田：\u003C/strong>お待ちしています（笑）。\u003C/p>\u003Cp name=\"86685750-540f-4e8e-a121-5c84950f1997\" id=\"86685750-540f-4e8e-a121-5c84950f1997\">\u003Cstrong>佐藤：\u003C/strong>それでは松田さん、今後ともよろしくお願いいたします。\u003C/p>\u003Cp name=\"c9b66d79-ee31-4a0f-91b7-0347178f61d4\" id=\"c9b66d79-ee31-4a0f-91b7-0347178f61d4\">\u003Cstrong>松田：\u003C/strong>こちらこそよろしくお願いします。\u003C/p>\u003Cp name=\"36381c04-d37d-4065-b149-201366c1adb3\" id=\"36381c04-d37d-4065-b149-201366c1adb3\">（了）\u003C/p>\u003Cp name=\"ff37ec91-9525-4074-bd00-7c70c46fb03d\" id=\"ff37ec91-9525-4074-bd00-7c70c46fb03d\"> \u003C/p>","Ruby on RailsコミッターとRIZAP若手エンジニアの座談会（第3回）。RIZAPがRuby on Railsをメインスタックに採用した理由と開発現場のリアルを語る最終回。",[286,263],"座談会",[288],{"title":9,"to":11},[290,295,302,308,315,320],{"to":291,"image":292,"date":279,"label":191,"title":293,"tags":294},"/recruit/articles/entries/320","https://rizap-tech.g.kuroco-img.app/v=1775010936/files/user/recruit/contents/thumbnail/n16b4045a23c1_bb0595ee0f1fe073975112d9521db443.jpeg","Ruby on Railsコミッター松田明氏×RIZAP若手エンジニア座談会〈２／３〉",[286,263],{"to":296,"image":297,"date":298,"label":191,"title":299,"tags":300},"/recruit/articles/entries/255","https://rizap-tech.g.kuroco-img.app/v=1775010959/files/user/recruit/contents/thumbnail/ne43d85127e66_058564c23e81b00eea4c660afe81ae3d.jpeg","2024.12.04","ジョブチェンジして再スタート！ 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